• Učesnici se umrežavali i edukovali na Boot Campu u Mojkovcu

    U periodu od 23. do 24. jula u hotelu “Serdar” u Mojkovcu, organizovan je boot kamp za finaliste Social Impact Award programa. Učesnici su tokom tri besplatne radionice učili o društvenom preduzetništvu, oporezivanju, tehnikama poslovne komunikacije, kao i koje su sve vještine potrebne za uspješno vođenje tima.

    Prvu radionicu “Šta preduzetnik treba da zna o oporezivanju” vodila je Danijela Pejović, ekspertkinja za oporezivanje u Erste banci. Danijela je objasnila učesnicima osnovne finansijske  pojmove,  šta je porez, crna i bijela lista poreskih obaveznika, paušal i sve ostale termine koje je neophodno da razumije jedan budući preduzetnik. Naučili su nešto više o osnivanju preduzeća, zakonima koje treba ispoštovati, o olakšicama, subvencijama i benefitima koje ostvaruje preduzetnik.

    Drugu obuku “Vođenje uspješnog tima”, vodio je Uglješa Vujović, menadžer u sektoru prodaje kompanije Neregelia. On ima 19 godina radnog staža i veliko iskustvo u vođenju tima, a sa mladima je podijelio važnost asertivne komunikacije i povratne informacije kao mjerila i alata za bolji i efikasniji rad. Takođe, riječi je bilo kako da vode tim, delegiraju obaveze i uloge u okviru tima i na koji način se rješavaju konfliktne situacije.

    Poslednju radionicu na boot kampu “Tehnike poslovne komunikacije” vodila je Mileva Seratlić menadžerka eksternih komunikacija u Coca-Cola HBC Srbija i Crna Gora, koja je kroz interaktivnu radionicu podijelila sa finalistima zašto je važna vještina komunikacije, govor tijela, ali i važnost slušanja. Pravila poslovne komunikacije su od izuzetne važnosti za njihove biznise, a ukoliko ih od početka svog biznisa i primijene, sigurni smo da će biti uspješni.

    Zahvaljujemo svim predavačima što su prisutnima podijelili svoje višegodišnje znanje i iskustvo, savjete i dali im smjernice. Ovo je bila sjajna prilika da se učesnici umreže sa predavačima, podijele međusobno svoje ideje, zajedno postave ciljeve, ali i da nauče nešto novo.

    U narednom periodu finaliste očekuju radionice na teme poslovnog planiranja, javnog nastupa i design thinkinga. Podsjećamo, finalisti su dobili i osobu koja će da ih usmjerava u daljem rastu i razvoju, a već su organizovani i prvi sastanci mentora i finalista.

    Timovima su preostala dva mjeseca da intezivno rade na ličnom i profesionalnom razvoju, a plod njihovog rada i truda biće prezentovan široj javnosti na Ceremoniji dodjele nagrada u oktobru u The Chedy Luštica Bay Hotelu.

     

  • Ko su finalisti SIA MNE 2018?

    Devet ideja za društvene biznise u konkurenciji za nagrade

    Devet timova mladih ljudi sa idejama za pokretanje društvenih biznisa plasiralo se odlukom stručne komisije u finale Nagrade za društvene promjene (Social Impact Award – SIA) u Crnoj Gori za 2018. godinu. Svi timovi dobiće narednih mjeseci priliku da razviju svoje ideje radeći sa mentorima i predavačima, a u septembru će 4 najbolja tima postati pobjednici Nagrade za društvene promjene.

    Timove finalista čine ljudi mlađi od 30 godina, a ove godine su među njima studenti svih univerziteta u Crnoj Gori. Njihove ideje trebalo bi da se razviju u društvene biznise koji će poslovati održivo, dok istovremeno riješavaju neki od društvenih problema. Ideje finalista bave se najrazličitijim oblastima, a o tom govore i njihovi nazivi:

    • Audio Biblioteka,
    • Dragocjena plastika,
    • Džepni psiholog,
    • FoodSupply,
    • Healing Centar,
    • Kukica Marketplace rukotvorina i umjetnina,
    • Light 4 Life,
    • Pametna Bova,
    • REMAKE.

    Neposredno nakon završetka selekcije finalista počinje inkubacija njihovih ideja. Timovi će tokom ljeta raditi zajedno sa mentorima i predavačima iz uglednih crnogorskih kompanija, univerziteta i organizacija civilnog društva, kako bi ideje razvili u planove spremne za realizaciju. Tokom septembra će uslijediti online glasanje za jedan od pobjedničkih timova, dok će još tri pobjedinčka tima odabrati stručni žiri na finalnom događaju početkom oktobra. Tri pobjednička tima dobiće početni kapital od po 1500 eura, putovanje na Međunarodni samit Nagrade za društvene promjene koji se ove godine održava u Tbilisiju (Gruzija) i dalju mentorsku podršku, dok će četvrti pobjednički tim dobiti prostor za rad i dalju mentorsku podršku za razvoj ideje.

    Nagrada za društvene promjene (Social Impact Award – SIA) najveći je evropski program podrške idejama za razvoj društvenih biznisa, posvećen mladima. Ovaj program pokrenuli su 2009. jedan od najprestižnijih ekonomskih univerziteta na svijetu – Bečki univerzitet za biznis i ekonomiju (WU) uz podršku bečkog Impact Hub-a i Erste Fondacije.

    U Crnoj Gori sprovodi se od 2016. godine, a dosadašnji pobjednici dobili su dalju mentorsku podršku, putovanja na međunarodne SIA samite u Beču i Beogradu i ukupno 14.000€ direktne finansijske podrške za ostvarivanje njihovih ideja za društvene biznise.

    Ovaj program sprovodi regionalni Propulsion Fond koji u programe društvene dobrobiti širom regiona godišnje sa partnerima ulaže više od 600.000 eura. Podršku programu pružaju Erste banka, Coca-Cola HBC, Univerzitet Donja Gorica i ostali partneri spremni da ulažu u mlade koji imaju ideje za društvene biznise.